Второй этап - анализ ресурсов. "Цель второго этапа - учет имеющихся ресурсов, которые можно использовать при решении задачи". Второй этап состоит из трех шагов: определения оперативной зоны, определения оперативного времени и определения финансово-производственных ресурсов. В качестве примера для анализа будет рассматриваться проблема ликвидности активов: "Организации срочно требуются свободные средства для осуществления текущих платежей по договору, однако имеющиеся у нее активы являются низколиквидными. Необходимо найти решение преобразования данных активов в свободные средства с минимальными потерями в определенные сроки". 1. Определение оперативной зоны. В простейшем случае оперативная зона - это область, в пределах которой возникает конфликт, указанный в модели задачи, ограниченная правовыми и этическими рамками. Границами этой зоны является свод обязательных правил, нарушение которых недопустимо при решении задач и. Наиболее часто используются следующие ограничения: - соответствие законодательной базе - при описании данных ограничений следует четко определить области действия законов. Необходимо контролировать пересечение областей действия задачи и действия различных законов; - соответствие нормам поведения в обществе и внутренним регламентам. 2. Определение оперативного времени. Оперативное время - это имеющиеся ресурсы времени: время до конфликта и время продолжительности конфликта. В рассматриваемом примере время до конфликта - это время на подготовку операции перевода активов в свободные средства, время продолжительности конфликта - это время, требуемое на саму операцию. Соответственно сумма обоих временных интервалов должна быть меньше времени до начала платежа. 3. Определение оперативных ресурсов (инструментов). Ресурсы - это средства, доступные в оперативное время в оперативной области для решения задачи. Применительно к задачам управления определяются следующие типы ресурсов: * ресурсы времени; * финансовые ресурсы; * производственные ресурсы; * людские ресурсы. При этом следует помнить, что нехватка одного вида ресурсов при решении задачи может компенсироваться избытком другого ресурса, хотя и не всегда. Например, нехватка людских ресурсов может быть компенсирована автоматизацией процесса, то есть производственным ресурсом. По отношению к области задачи ресурсы также делятся на 3 вида: 1) внутрисистемные - к данному типу относятся ресурсы участников конфликта и внутренние инструменты. Например, находящиеся в активах здания можно сдавать, что даст дополнительные средства. Также возможно в случае, если активы находятся в залоге у организации, попытаться ускорить процесс возврата выданного под данный ресурс кредита; 2) внешнесистемные - к данному виду относятся ресурсы внешней среды, как специфичные для данной задачи, так и общего плана. В рассматриваемом примере это могут быть различные варианты межбанковского кредитования, торговые операции; 3) надсистемные - обычно под данным видом рассматриваются "отходы" посторонней системы или недорогие ресурсы (очень дешевые посторонние элементы, стоимостью которых можно пренебречь). Часто в российской практике к подобным ресурсам относят внеурочное время работы сотрудников, которое не всегда оплачивается дополнительно. На данном шаге рассматриваются только имеющиеся ресурсы. Их выгодно использовать в первую очередь. Если их окажется недостаточно, в дальнейшем можно расширить поиск. Анализ ресурсов на данном этапе является предварительным.

Заказать аналогичную работу

Каталог докладов, эссе

Узнайте цену написания своей работы

Похожие работы:

• Анализ ресурсов
Второй этап - анализ ресурсов. "Цель второго этапа - учет имеющихся ресурсов, которые можно использовать при решении задачи". Второй этап состоит из трех шагов: определения оперативной зоны, определе...


• Анализ использования материальных ресурсов
Анализ использования материальных ресурсов обычно проводят на основе специальных материальных балансов. Для детального анализа использования материальных ресурсов разрабатываются материальные балансы ...


• Концепция «Анализ человеческих ресурсов»
Одна из наиболее интересных и известных попыток использования теории человеческого капитала на корпоративном уровне — концепция «Анализ человеческих ресурсов» — АЧР (Human Resources Accounting), предл...


• Кругооборот финансовых ресурсов
В экономической теории оборачиваемость рассматривают как кругооборот капитала предприятия, проходящего на большинстве промышленных предприятий три последовательно сменяющие друг друга стадии: заготови...


• Источники финансовых ресурсов
Чтобы предприятие могло осуществлять хозяйственную деятельность, необходимо наличие соответствующего финансового обеспечения. Одним из основных источников финансовых ресурсов предприятия является перв...